[앵커]
선관위 특혜 채용 의혹은 파면 팔수록 점입가경입니다. 퇴임 간부 4명의 자녀가 문제가 된 방식으로 채용된 게 또 드러났습니다. 이 정도면 아빠 찬스 정도가 아니라 아빠 회사여도 이렇게는 할 수 없는 일이지요.

이어서 오현주 기자가 보도합니다.

[리포트]
선관위가 제출한 '5급 이상 전현직 간부의 자녀 채용 전수 조사' 결과입니다.

의혹이 불거졌던 간부 6명 외에, 추가로 발견된 퇴직 간부 4명의 사례를 살펴보니, 아버지의 마지막 근무지와 경력 채용된 자녀의 근무지가 모두 같습니다.

인천선관위 소속 4급 간부 2명의 자녀는 각각 7급과 8급으로 인천선관위에 뽑혔고, 충북 선관위와 충남 선관위 4급 간부 자녀도 모두 7급으로 아버지 근무지에 합격했습니다.

자녀가 아니라 동생이 특혜 채용된 의혹도 나왔는데, 강원선관위의 2급 간부의 동생은 경기 고양시청에서 근무하다 고양선관위에 채용되기도 했습니다.

여당은 '썩을 대로 썩은 선관위가 직장 대물림까지 하고 있다"며 수사를 촉구했습니다.

유상범 / 국민의힘 수석대변인
"아빠찬스에 이어 형아찬스까지 등장했으니, 이쯤 되면 가족 중에 선관위 고위직이 없는 것을 자녀들에게 미안해야 할 정도.."

TV조선 오현주입니다.